Dados da vaga Gerente De Vendas - Varginha/Mg (Temporário) em MG

Descrição

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
2. Nível hierárquico: Supervisor
3. Local de trabalho: Varginha, MG
4. Regime de contratação de tipo Temporário
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Somos PepsiCo
8. Junte-se à PepsiCo e Ouse Transformar! Somos o lugar perfeito para pessoas curiosas, pensadoras e agentes de mudança. Desde o frontline até a nossa liderança, estamos entusiasmados(as) com o futuro e trabalhamos em equipe para tornar o mundo um lugar melhor.
9. Fazer parte da PepsiCo significa fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com nossas marcas icônicas sendo consumidas mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países. No Brasil desde 1953, a PepsiCo possui marcas reconhecidas como QUAKER®, TODDY®, TODDYNHO®, ELMA CHIPS®, RUFFLES®, DORITOS®, EQLIBRI ™, GATORADE®, KERO COCO®, H2OH!®, PEPSI® e muitas outras.
10. Uma carreira na PepsiCo significa trabalhar em uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas. Aqui, você pode ousar ser você. Não importa quem você seja, de onde você venha ou quem você ame, você sempre pode influenciar as pessoas ao seu redor e causar um impacto positivo no mundo.
11. Conheça um pouco mais sobre a PepsiCo: PepsiCoJobs
12. A oportunidade
13. Planeja, organiza e gerencia as ações dos clientes sob sua responsabilidade, desenvolvendo planos táticos para atingir e/ou superar os objetivos estabelecidos pela Companhia, respeitando a política comercial e mantendo o crescimento sustentável de sua Divisão de Negócios.
14. Assegurar o desenvolvimento dos recursos humanos sob a sua responsabilidade.
15. Ser guardião e agir com base em Valores, Princípios e Código de Conduta. e promova um ambiente de integridade em sua equipe.
16. Seu impacto
17. Como Gerente de Vendas suas funções consistem em:
18. Responsável por liderar a estratégia de vendas e operação do canal DTS na região pela qual é responsável
19. Responsável por atingir o AOP e metas relacionadas como volume, receita líquida, margem de contribuição, market share, meta de distribuição numérica, Exchanges, Positivação, Frequência de Visitas, Custo S&D, D&A e NOPBT para canal DTS na região responsável
20. Responsável por alinhar e influenciar as áreas multifuncionais do PDB (Trade Marketing, Finanças, Supply Chain, Operações de Vendas, RH) a fim de fornecer um alto nível de atendimento ao cliente
21. Conduzir um canal tradicional para aumentar a distribuição numérica a um custo adequado de vendas e distribuição
22. Responsável pela entrega do plano estratégico anual de vendas para a Região
23. Liderar uma equipe regional para desenvolver relacionamentos comerciais com clientes-chave através de planos de negócios para melhorar os ganhos de participação de mercado
24. Analisar os resultados de vendas e suas causas com ajustes nos planos de negócios e tomar as ações corretivas apropriadas.
25. Quem procuramos? 
26. Ensino superior completo em Marketing, Administração, Economia ou áreas afins.
27. Pós-graduação e/ou MBA em áreas afins.
28. Conhecimentos de informática (Word, Excel, Power Point).
29. CNH categoria B.
30. Desejável inglês intermediário.
31. Preferencialmente em empresas de bens de consumo/alimentos, atuando como gestor de equipe direta e/ou indireta.
32. A experiência no canal de Venda Direta e Comércio Tradicional (padaria, bar, cafetaria, etc.) será diferenciada.
33. Diferenciação entre níveis de função: será definida em função do know-how da função, Spam de controlo, peso da região e clientes, faturação.
34. O que você pode esperar de nós: 
35. Oportunidades de aprender e se desenvolver todos os dias por meio de uma ampla variedade de programas.
36. Plataformas digitais internas que promovem a autoaprendizagem.
37. Programas de desenvolvimento de acordo com as competências de Liderança.
38. Treinamento especializado de acordo com a função.
39. Experiências de aprendizagem com fornecedores internos e externos.
40. Adoramos celebrar o sucesso, por isso temos programas de reconhecimento de antiguidade, comportamento, liderança, momentos de vida, entre outros.
41. Programas de bem-estar financeiro que o ajudarão a atingir seus objetivos em todas as fases da vida.
42. Um programa de flexibilidad

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Marketing, Ensino Superior; Gestão Financeira, Ensino Superior; Administração de empresas, Ensino Superior
3. Habilitação para dirigir (Categoria B)

Habilidades Desejadas

• pulso firme
• boa execução
• Proatividade
• Comunicação

33 candidaturas para a vaga