Dados da vaga Analista De Recursos Humanos em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Descrição da Vaga:
8. A MAIS MAD COMÉRCIO DE MADEIRAS LTDA está à procura de um profissional de Recursos Humanos apaixonado por seu trabalho, com foco em gerenciamento de pessoas e processos, para atuar como Analista de RH. Nossa empresa é líder no setor madeireiro e buscamos um profissional que seja capaz de nos ajudar a manter esse status, além de contribuir com nossa cultura de crescimento e desenvolvimento contínuo.
9. Requisitos:
10. Atuação com alto volume de colaboradores
11. Conhecimento em convenções coletivas
12. Ensino superior cursando ou completo em Administração, RH, Contábeis ou áreas correlatas
13. Vivência com fechamento de folha completo.
14. Experiência com ERP (TOTVS Protheus, RM, SAP ou similar)
15. Legislação trabalhista e previdenciária (CLT)
16. Folha de pagamento (eventos fixos e variáveis)
17. Encargos e obrigações acessórias
18. eSocial (eventos periódicos e não periódicos)
19. Controle de ponto e banco de horas
20. Excel intermediário
21. Responsabilidades:
22. Executar admissões, férias, rescisões e alterações contratuais
23. Realizar o fechamento completo da folha de pagamento
24. Conferir e calcular encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF)
25. Gerar, transmitir e acompanhar eventos do eSocial
26. Controlar e administrar benefícios
27. Analisar e tratar ponto eletrônico e jornadas
28. Atender colaboradores e gestores para esclarecimento de dúvidas
29. Garantir a organização e atualização da documentação trabalhista
30. Apoiar fiscalizações e auditorias
31. Cumprir e acompanhar calendário legal e trabalhista
32. Benefícios:
33. -. TOTAL PASS
34. -. DAY OFF
35. -. PLANO MEDICO
36. -. PLANO ODONTO
37. -. VR
38. -. VT

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Curso extra-curricular / Profissionalizante

Habilidades Desejadas

• Foco folha de pagamento, atividade recrutamento e seleção, admissão, beneficios, ponto, eventos e integração ,
• Organização e senso de prioridade
• Responsabilidade e autonomia
• Capacidade analítica
• Experiência com ERP (TOTVS Protheus)