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Grupo Parvi

4,6
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Avaliações de funcionários da Grupo Parvi
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4,5
5 estrelas
4 estrelas
3 estrelas
2 estrelas
1 estrela
4,0
Oportunidade de promoção
4,3
Conciliação com a vida familiar
4,4
Ambiente de trabalho
4,0
Benefícios
95%
Recomendaria a um amigo
88%
Aprovam a diretoria (de 749 avaliações)
Avaliação mais destacada Muita boa a empresa
Valorado 4 Novembro 2025. Assistente Administrativo há 6 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
Ótimo para trabalhar e ambientes harmonizado.
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Avaliação mais destacada Muito boa a empresa
Valorado 2 Novembro 2025. Consultor de Vendas há 8 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
Trabalhei na Parvi como Consultor de Vendas entre fevereiro e outubro de 2017. Durante esse período, tive uma boa experiência, é uma empresa que realmente oferece oportunidades de crescimento e valorização profissional. Percebia claramente que havia espaço para evoluir dentro da organização.
Prós
Chances reais de ascensão e o clima organizacional.
Contras
não consegui identificar pontos negativos relevantes, apenas pequenos pontos a serem melhorados.
Dica a diretoria
A diretoria sempre foi excelente e mantinha uma comunicação aberta e respeitosa com a equipe.
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Avaliação mais destacada Boa
Valorado 29 Outubro 2025. Gerente de Vendas Web Júnior a menos de um ano (Ex-Funcionário), Pernambuco
Muitas vagas, pagamento em dia.
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Avaliação mais destacada Boa
Valorado 29 Outubro 2025. Estagiário há 3 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
Pagamento em dia, oportunidades de vagas variáveis.
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Avaliação mais destacada
Valorado 22 Outubro 2025. Controller Corporativo há 8 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
Avaliação mais destacada Boa empresa
Valorado 20 Outubro 2025. Lider kaizen e responsável ambiental a menos de 6 meses (Ex-Funcionário), Pernambuco
Possibilidade de crescimento.
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Avaliação mais destacada
Valorado 2 Outubro 2025. Estagiário Administrativo a menos de 6 meses (Ex-Funcionário), Pernambuco
Avaliação mais destacada
Valorado 18 Setembro 2025. Assistente Administrativo, Pernambuco
Avaliação mais destacada Minha experiência na empresa FIORI FIAT
Valorado 16 Setembro 2025. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO a menos de 6 meses (Ex-Funcionário), Pernambuco
A empresa proporciona um ambiente de trabalho organizado e colaborativo, com boas oportunidades de aprendizado e crescimento profissional. Os colegas de trabalho são receptivos e prestativos, o que torna o dia a dia mais leve e produtivo. Diretoria e Gestores sempre dispostos a unir e desenvolver a equipe.
Prós
Ambiente de trabalho colaborativo Oportunidade de desenvolvimento profissional Bom relacionamento
Contras
Algumas vezes a comunicação interna poderia ser mais clara Processos internos podem ser aprimorados
Dica a diretoria
Diretoria se mostra preocupada com o bem-estar dos colaboradores e busca manter a equipe motivada, c
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Avaliação mais destacada Otimo lugar
Valorado 15 Setembro 2025. Estagiário a menos de um ano (Ex-Funcionário), Pernambuco
gosto bastante, ambiente calmo e espontâneo
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Avaliação mais destacada
Valorado 15 Setembro 2025. Analista Fiscal a menos de um ano (Ex-Funcionário), Pernambuco
Avaliação mais destacada ...
Valorado 7 Setembro 2025. Consultor de peças a menos de 6 meses (Ex-Funcionário), Pernambuco
A empresa deveria disponibilizar mais oportunidades para, os que se esforçam.
Prós
Uma possível estabilidade
Contras
Plano de saúde, salário baixo e na maioria das vezes comissionado.
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Avaliação mais destacada ÓTIMA
Valorado 5 Setembro 2025. Assistente Administrativo há 1 ano (Ex-Funcionário), Pernambuco
A empresa é ótima e gera muitas oportunidades.
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Avaliação mais destacada Uma grande empresa
Valorado 1 Setembro 2025. Gerente de Negócios há 5 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
É uma empresa grande, onde vemos várias oportunidades de crescimento que se apresentam para quem está preparado.
Prós
Uma empresa grande com potencial para crescimento
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Avaliação mais destacada Desvalorização
Valorado 31 Agosto 2025. Estagiário Administrativo há 1 ano (Ex-Funcionário), Pernambuco
Um lugar com muitos benefícios, porém, possui um ambiente hostil. Você é pressionado constantemente e não é motivado. O cargo que você ocupa e/ou o seu posicionamento, é o determina se você é relevante.
Prós
Aprendizagem. Em contato com clientes internos e externos se aprende muito.
Contras
Ambiente estressante. Muita pressão.
Dica a diretoria
Do meu DP, se você não se mostrar relevante, você não é respeitado e valorizado. Zero motivação.
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Avaliação mais destacada Grupo Parvi
Valorado 27 Agosto 2025. Supervisor de Vendas há 13 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
A qualidade dos profissionais priorizando o atendimento é inquestionável, assim como a satisfação dos clientes, são os motivos da evolução da empresa. Além é claro, do profissionalismo de todos que se empenham para fazer do Grupo Parvi, uma referência no ramo de Concessionária Automotiva.
Prós
Estrutura física e de qualificação do profissional, faz toda uma diferença positiva.
Contras
Nada a declarar
Dica a diretoria
Diretoria com abertura para ouvir as perspectivas dos gestores aprimorando as boas práticas.
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Avaliação mais destacada Toyolex Veículos SA
Valorado 25 Agosto 2025. Supervisor Comercial há 4 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
Empresa que oferece oportunidade de crescimento e da todo apoio no desenvolvimento do profissional para que consiga crescer profissionalmente
Prós
Investimento no desenvolvimento do profissional
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Avaliação mais destacada Boa
Valorado 25 Agosto 2025. Estoquista/Conferente há 7 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
Empresa boa para trabalhar, oportunidades de crescimento dentro da empresa.
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Avaliação mais destacada Ótima empresa
Valorado 20 Agosto 2025. Assistente Comercial há 7 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
A empresa me deu oportunidade de um estágio na área de auxiliar de vendas, com excelentes benefícios.
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Avaliação mais destacada Grande gama de oportunidades
Valorado 19 Agosto 2025. Vendedor de Financiamento há 15 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
estaca regionalmente por sua capilaridade, portfólio automotivo robusto e compromisso com responsabilidade social e sustentabilidade. Internamente, a percepção varia: muitos funcionários elogiam o ambiente, estrutura e oportunidades; outros apontam desafios em remuneração, benefícios e gestão.
Prós
Inclusão e diversidade: Promove iniciativas como contratação de pessoas com mais de 50 anos e estági
Contras
cultura interna e valorização de colaboradores.
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